«Le pôle économique de Bâle possède une main-d'œuvre qualifiée, hautement spécialisée et polyglotte, issue à 80 pour cent du «Dreiländereck», en français le «District des Trois Frontières».»
Charley Celli
General Manager Jet Aviation Basel
La main d'oeuvre

Une région cosmopolite

Les entreprises de la région bâloise recrutent plus facilement qu'ailleurs des collaboratrices et collaborateurs très qualifiés et extrêmement motivés. A la population suisse viennent s'ajouter des dizaines de milliers d'Allemands et de Français qui franchissent tous les jours la frontière pour venir travailler à Bâle et dans sa région. Grâce à sa situation au carrefour de ces trois pays et à son ouverture traditionnelle aux autres cultures, Bâle exerce un attrait considérable favorisant l'immigration. Les quelque 150 nationalités qui y vivent représentent un tiers de la population et concourent incontestablement à la prospérité économique de la région.

 

La législation libérale de la Suisse est garante d'un marché de l'emploi dynamique. L'excellent niveau de formation, la forte motivation des collaborateurs ainsi que les charges sociales relativement faibles comparées aux autres pays européens favorisent une productivité élevée. Employeurs et syndicats entretiennent de bonnes relations. Les horaires de travail pratiqués en Suisse sont parmi les plus longs d'Europe et les grèves sont extrêmement rares.

 

Les citoyens d'UE sont assimilés, du point de vue du droit du travail, à des Suisses. Les employés hautement qualifiés en provenance d'Etats non membres de l'UE obtiennent habituellement sans difficulté une autorisation de travail dans le cas où une société souhaite les engager.